Lietuvos Aukščiausias teismas nutartyje apibrėžė laikinai einančio vadovo atsakomybę.

Teismas išskyrė, kad yra du vadovo pareigų atlikimo atvejai:

  1. tai neapibrėžto ar apibrėžto termino vadovo pareigų atlikimo atvejis, kai laikinai einantis pareigas vadovas yra pagal galiojančią tvarką paskiriamas kompetentingų bendrovės organų, kol bus surastas tinkamos kompetencijos ir gebėjimų kandidatas į vadovo pareigas ar pan.
  2. kai yra paskirtas nuolatinis bendrovės vadovas, tačiau dėl tam tikrų objektyvių priežasčių (laikinas nedarbingumas, komandiruotė, atostogos ir pan.) jis laikinai negali atlikti vadovo funkcijų.

Pirmuoju atveju laikinai einantis pareigas yra valdymo organas. T.y. turi pilną civilinę atsakomybę. Antruoju atveju – jis tik tikrojo vadovo įgaliotinis.

Lietuvos Aukščiausiojo Teismo 2018 m. gruodžio 13 d. nutartis civilinėje byloje Nr. e3K-3- 370-684/2018